Activision se investiga a sí misma y, como era de esperar, no encuentra evidencia de acoso sistémico

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En el contexto: Ha pasado casi un año desde que las denuncias de acoso en el lugar de trabajo sumergieron a Activision Blizzard en un laberinto de demandas, investigaciones regulatorias y demandas de renuncia del CEO Bobby Kotick. La junta directiva de la compañía formó un comité de responsabilidad en el lugar de trabajo para investigar las acusaciones.

El jueves, el comité de responsabilidad del lugar de trabajo de Activision Blizzard entregó los resultados de su investigación interna a la Comisión de Bolsa y Valores (SEC). La investigación concluyó que la empresa no era culpable de irregularidades y no fomentó una «cultura de fraternidad» de acoso, discriminación o represalias. El descubrimiento provocó una ola de sarcasmo en las redes sociales.

«Contrariamente a numerosas acusaciones, la Junta Directiva y sus consultores externos han determinado que no hay evidencia que sugiera que los altos ejecutivos de Activision Blizzard alguna vez hayan ignorado intencionalmente o intentado minimizar los casos de acoso por motivos de género que han ocurrido y que han sido denunciados. «, archivo adjunto 14A encendido.

El comité admitió que ha habido casos confirmados de acoso por motivos de género, pero no encontró evidencia para respaldar la conclusión de que la alta gerencia o la junta toleraron o incluso estaban al tanto del comportamiento. La presentación también describió las medidas tomadas para abordar los problemas existentes, pero fue constantemente bombardeada con difamación de los medios.

«Aunque el directorio y la gerencia han implementado… medidas para continuar mejorando el ambiente laboral, hay que decir que la empresa ha sido objeto de un aluvión incesante de críticas mediáticas que intentan pintar a toda la empresa (y a muchos empleados inocentes). ) con la mancha de una porción muy pequeña de nuestra población de empleados que se han portado mal y han sido disciplinados por ello».

El caso y la investigación en cuestión no pondrán fin a las acciones legales en curso. Activision Blizzard ya resolvió la demanda de la EEOC por $ 18 millones. El Departamento de Empleo y Construcción Justa de California todavía tiene un litigio activo contra la empresa, pero se ha estancado debido a la falta de hechos. También está discutiendo sobre documentos de ex empleados y una investigación abierta de la SEC.

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